他的团队，从贝斯沃特中国人的成功所总结出来的一套方法论。”

“他正在把这一套方法论运用到了其他的球队身上。”

“尼斯成功了，亚特兰大也基本成功了，接下来，帕尔梅拉斯、马拉加和特温特也一定能成功！”

泰晤士报和卫报都纷纷表示，在行业内，所有人都非常关注接下来的这场招商。

这代表着来自赞助商们，从商业的角度去剖析杨诚和他团队的这种模式。

这在业内是第一次！

“以前，也有不少资本或财团，同时拥有多家俱乐部，但为了避开规则，都会采取各种方法去规避，或者是掩人耳目。”

“但从来没有人像杨诚和他的团队这样，直接就把所有的一切都呈现出来，接受所有人的监督，但同时又打通了一种前所未有的经营模式。”

泰晤士报和卫报都断定，如果赞助商们都支持杨诚的这一套做法，那么将来肯定会有越来越多的资本和财团，效仿和学习杨诚的这一套模式。

例如曼城。

蓝月亮现在就已经开始在高调宣布，成立城市足球集团。

来自阿布扎比的财团，也是雄心勃勃想要在全世界，打造属于自己的足球帝国。

“他们都清楚地看到，杨诚这一套模式的先进性。”

“但挑战是，很多资本和财团，连一家俱乐部都玩不明白，盲目扩张，到头来只会本末倒置，甚至陷入万劫不覆。”

……

当结束休假的汉斯·迪特·弗里克敲响杨诚办公室门的时候，杨诚正戴着耳机，用平板电脑跟苏黎世那边的马克·皮斯等人开视频会议。

示意弗里克自己坐，杨诚就继续开会。

这个会足足开了将近一个小时。

开会的双方是马克·皮斯为首的监事会成员，以及大卫·吉尔等副主席为首的国际足联改革小组成员，内容就是国际足联的下一步的改革动作。

杨诚全程都不用开口说话，就是旁听。

但他必须在场。

“最近确实太忙了，没时间去，结果他们就提议我视频参加，那我就没法拒绝了。”

杨诚结束会议的时候，苦笑着跟弗里克解释。

整个会足足开了三个小时。

主要还是事情太多了。

坐得整个人都僵硬了。

杨诚就提议出去走走。

弗里克一回到俱乐部，就听说了杨诚的事情。

从苏黎世回来后，每天都有忙不完的事情，之前还去四处视察了一圈，从巴西到西班牙到法国到意大利，最后再从荷兰回到伦敦。

贵人事忙！

弗里克现在算是彻底体会到这句话的意思了。

布伦特训练中心很大！

分为两个区，南边的一线队和北边的青训营。

两个区都挨着布伦特水库，只是区位不同。

在水库附近，贝斯沃特中国人设计和兴建了非常漂亮的滨水慢行步道。

就在球员的宿舍楼的楼下。

在宿舍里，他们可以俯瞰整个布伦特水库，风景非常漂亮。

闲暇时，他们可以在滨水慢行步道上散心。!晓?税/宅~ *追-醉_新+漳￠结^

甚至，在贝斯沃特中国人内部都产生过一些共识。

一线队这边的滨水慢行步道的朝阳很美，但青年队那边的晚霞最值得一看。

杨诚和弗里克现在是看晚霞的时间，走在一线队的滨水慢行步道上。

但灯亮起来后，别有一番风味。

“汉斯，你来我们俱乐部一年了，感觉怎么样？”

杨诚一边走，一边随意地问。

“很好，所有的一切都很好。”弗里克回道。

他不是没有见过世面的人，他也在拜仁等大球队里待过一段时间，也去很多豪门球队里拜访和参观过。

所以他知道，贝斯沃特中国人的这种好，是真的好。

“对于球队的新赛季，你怎么看？”

弗里克没有多想，随口回道：“我们现在的年龄结构很好，老中青结合得很合理，我觉得，新赛季依旧还是非常有竞争力。”

老将里面，像佩佩、蒂亚戈·席尔瓦、皮什切克，都还是很有竞争力。

状态都保持得很好。

吉鲁和莫德里奇都已经29岁了，处在职业生涯的黄金时期，状态也非常不错